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常熟市海虞鎮合力助推婦女兒童事業發展
發布日期:2018-12-12來源:

    近年來,常熟市海虞鎮婦女兒童工作以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導,履行政府主體責任,集聚優勢資源,以需求為導向,以項目為抓手,努力推動海虞婦女兒童事業和諧健康發展。

    一、強化責任,多重保障護航婦兒事業發展

    堅持把婦女兒童事業放在“大美海虞”“無憂小鎮”總體建設中統籌推進,堅持男女平等和兒童優先原則,不斷強化主體責任,保障護航婦女兒童事業和諧健康發展。一是規劃編制。堅持實事求是原則,科學制定《海虞鎮婦女發展規劃(2016~2020年)》和《海虞鎮兒童發展規劃(2016~2020年)》,明確72項主要目標,制定72項策略措施,確定9個婦女兒童發展重點項目,并將各項指標進行分解落實,確保婦兒發展規劃與部門規劃、經濟社會發展總體規劃相得益彰。二是部門聯動。充實調整鎮婦兒工委成員單位領導小組,不定期召開工作會議,做到總體部署,分項落實,責任到位,重點研究部署推進婦兒民生實事項目,確保“十三五”婦兒發展規劃全面實施。三是經費保障。將婦兒發展納入經濟社會發展總體規劃,婦兒工委工作經費列入鎮財政預算,每年撥出專項經費用于婦女兒童事業發展調整,一批婦兒實事工作和項目穩定推進。

    二、探索實踐,政府搭臺助推婦兒品牌項目

    發揮鎮婦聯等部門的資源優勢和引領作用,政府搭臺,在2012年成立“海虞媽媽”孤貧兒童關愛志愿服務團,14名失去母愛的孩子與14名“海虞媽媽”結對成為愛心母子。6年來,服務團累計開展90多次集體活動,有8家愛心企業和個人為服務團提供愛心資金36萬元。取材海虞媽媽真人真事創作的短篇彈詞、大型滬劇《海虞媽媽》相繼公演,服務團先后獲得蘇州市精神文明建設十佳新事,江蘇省精神文明建設優秀志愿者創新項目,全國志愿服務“四個100”“最佳志愿服務項目”等榮譽。去年,服務團實施的“海虞媽媽”增能計劃也由政府買單,大力助推婦兒品牌項目不斷注入新的內涵。

    三、聚焦熱點,不斷滿足婦兒日益增長的對美好生活的需要

    圍繞婦女兒童普遍關注的熱點、焦點和關注點,精準發力,不斷改善提升公共服務質量。一是完善保障體系。去年,新增就業6778人,開設勞動力培訓8班次,完成指導培訓3335人。新市民積分入學、積分入醫、積分入市民卡工作順利開展。加強社會救助體系建設,全年共發放各類救助資金1246萬元,救助各類困難群眾2000多人。全鎮養老保險覆蓋率99.6%,純農個體人員正常繳費率96%,社會養老保障率100%。全年發放各類優撫資金1087.8萬元。發放計劃生育特殊困難家庭扶助、獨生子女父母獎勵等各類獎扶資金1150多萬元。“福地惠民”重疾險全覆蓋,為全鎮人民投入200多萬元保費,并實現超額兌付。建成老年人日間照料中心14家,在建3家。二是均衡公共服務。全鎮各校教學水平、教學成績位列全市農村學校第一方陣。累計完成規范化電子健康檔案8.3萬份,開展家庭醫生簽約服務工作,已簽約重點人群12075人,婦女兒童保健網絡覆蓋率達100%,孕產婦系統保健服務覆蓋率、管理率分別達100%、95.2%,孕前優生健康檢查人群覆蓋率98%,確保婦女每3年享受1次婦女常見病檢查。學齡前女童入園率、小學女童入學率、初中階段女生入學率均達100%。實現0-3歲科學育兒指導服務體系、養護人接受科學育兒指導服務“全覆蓋”。三是推進文體建設。繼續發揮新峰美術館特色陣地作用,舉辦各類大型書畫展22場次。傳承蘇作紅木傳統文化精髓,成立“中國紅木家具文化研究院”。開設6家紅杉樹書場,常年開展送戲、送影下鄉活動。加快學校體育設施向社會開放,優化拓展鎮婦兒活動中心、婦兒之家陣地建設,在全鎮中學生(包括外來民工子弟學校)中開展心理及法律輔導、講座和心理援助等活動。

    四、筑強堡壘,實現婦女兒童工作可持續發展

    一是提高女性參政議政程度。目前,全鎮女干部占干部總數的29%,鎮機關中層正職女干部10名。村(社區)兩委班子中女干部配備達16%,其中村(社區)女書記3名,女主任1名,女副書記6名,村黨組織中女性委員占12%,村委會中女性委員占19%。全鎮女黨員占19%。鎮第五屆人大代表女性占38%;鎮第四次黨代表女性占29%。目前共有19名大學生村官,女大學生村官有10名。二是提升婦女創業就業水平。每年舉辦女性崗位招聘專場,開設面點師、服裝縫紉工、保育員等職業技能培訓班,累計有近2200人從中受益。舉辦SYB創業培訓班,累計培訓152人,創業成功率達50%,為9名女性申請創業小額擔保貸款90萬元。依托海虞電商園打造女性創新創業孵化基地,通過電商園“眾創魔方”分享平臺,吸納了20多名女性創業會員。電商園舉辦各類創新創業活動近百場,成功打造家居服特色產業分園,榮獲蘇州市電子商務示范基地稱號。積極探索紡織服裝產業轉型升級路徑。與京東戰略合作打造“云尚工坊”服裝產業大數據分析應用平臺項目,亮相省服博會海虞展區。聯合京東召開初期成果發布會,啟動項目二期服裝設計師服務平臺的開發建設,深度探討京東服裝設計師云創空間落地海虞方案。組建和成立了女性社會組織培育中心,實現婦女工作鏈條和觸角社會化延伸、發展。三是發揮婦兒陣地作用。21個村(社區)均成立了婦女兒童工作領導小組,建立網格專項工作制度,擁有婦女兒童維權、創業就業、健康服務、文藝宣傳等一批“婦”字號志愿服務團隊,經常開展接地氣的活動,較好地發揮了資源優勢和帶動作用。四是實施婦兒家庭公益項目。立足提高婦兒素質、促進婦兒發展,為不同層次、不同年齡婦女兒童開展不同的服務。從2014年開始,先后開展海虞媽媽愛心課堂等7個婦女兒童公益項目,婦兒之家成為人人皆知的“民星”課外課堂。同時,利用陣地開展“七彩的夏日”“繽紛的冬日”等一系列青少年社會實踐活動,受到青少年的普遍歡迎。


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